Controller Financiero 

Putzmeister ist ein weltweit tätiges Unternehmen der Baumaschinenbranche, das als Pionier im Bereich der Mörtel- und Betonpumpen gilt. Das Know-how aus diesen größten Geschäftsfeldern wird erfolgreich auch für Industriepumpen, Tunneltechnik und Handhabungssysteme eingesetzt.

Putzmeister Ibérica, empresa dedicada a la fabricación y venta de maquinaria industrial busca incorporar un CONTROLLER FINANCIERO, con más de 3 años de experiencia con inglés y/o alemán fluido, donde tendrás una alta carga analítica y mucho trabajo en Excel, para su departamento Financiero.

Ahora bien, ¿Qué tareas se incluirán en tu día a día?:

• Establecimiento de herramientas de control de la actividad. Optimización de los sistemas de información y participación en toda nueva implementación.
• Elaboración y estudio de resultados y cierres.
• Supervisión y control de ventas, inventario e inmovilizado.
• Confeccionar presupuestos económicos y financieros
• Confección de forecast semanales, mensuales, trimestrales y anuales.
• Gestionar la relación con los auditores externos de la compañía
• Cumplimiento en el calendario de fechas establecidas por la central en los reportes semanales, mensuales, trimestrales y anuales.
• Verificación del cumplimiento de las normas y procedimientos del Grupo.
• Diseñar controles contables y llevarlos a término al objeto de que la información mensual de gestión reúna el mínimo de fiabilidad preciso.
• Efectuar mensualmente el control presupuestario, analizando con los responsables las desviaciones producidas y proponiendo planes de mejora.
• Control de la legalidad y regularidad de las operaciones presupuestarias y financieras.
• Conocimientos en IFRS

¿Qué competencias necesitamos de ti para el correcto desarrollo del puesto de trabajo?

• Formación en Titulación superior, Licenciatura en Económicas o Empresariales
• Experiencia mínima de 3 años en departamento contable de empresa de características similares.
• Idiomas: inglés y/o alemán

¿Qué te podemos ofrecer?

• Contrato Indefinido.
• Retribución competitiva en función de la valía del candidato/a.
• Planes de retribución flexible (seguro médico, tickets restaurante y guardería).
• Cursos de formación ofrecidos por la empresa y plan de carrea profesional.
• Ofrecemos medidas de conciliación entre la vida personal y laboral. Nuestra compañía cuenta con horario flexible de entrada y salida, además de una bolsa de horas para facilitar la conciliación personal y laboral.
• Bolsa de horas de asuntos propios y días libres por acumulación de exceso de jornada a lo largo del año.
• 22 días hábiles de vacaciones.
• Parking para empleados.
• Excelente ambiente de trabajo: integración en un equipo de profesionales cualificado, con un excelente ambiente de trabajo, innovador y dinámico.